berita

Mempraktikkan tanggung jawab perusahaan dan membantu pengembangan pendidikan kejuruan

Kekuatan Zhenghengbergandengan tangan dengan SMK Dayi untuk membahas kerjasama sekolah-perusahaan secara mendalam

Pada tanggal 25 Februari 2022,ZhenghengPabrik baru Dinamika Tonglin Foundry menyambut Sekretaris Yu dari Sekolah Menengah Kejuruan Kabupaten Dayi dan rombongannya.Liu Fan, manajer umum perusahaan, Wu Yanmei, direktur administrasi dan personalia, dan Li Qinru, direktur administrasi dan personalia, berpartisipasi dalam pertemuan ini tentang Zhengheng Pertemuan diskusi tentang kerja sama mendalam lebih lanjut antara pembangkit listrik dan Kabupaten Dayi Sekolah Menengah Kejuruan.

Sekolah Menengah Kejuruan Kabupaten Dayi

Didirikan pada tahun 1952, Sekolah Menengah Kejuruan Kabupaten Dayi di Provinsi Sichuan adalah angkatan pertama sekolah menengah kejuruan utama provinsi yang diakui oleh Kementerian Pendidikan Republik Rakyat Tiongkok, dan juga merupakan “pelatihan (pelatihan) bakat berketerampilan tinggi berbasis di Chengdu”.Selama bertahun-tahun, sejumlah besar talenta profesional dan terampil telah dikirim ke masyarakat.

Kerjasama sekolah-perusahaan

Dalam pertemuan tersebut, pertama-tama kami mendengarkan pengenalan para pimpinan sekolah tentang inovasi praktis, arahan pelatihan, dan karakteristik jurusan SMK.Semua orang melakukan diskusi dan pertukaran mendalam tentang kerjasama sekolah-perusahaan, bagaimana mengidentifikasi titik awal, dan bersama-sama membangun mekanisme kerjasama.Kedua belah pihak percaya bahwa semua pihak dalam kerjasama sekolah-perusahaan harus mengikuti prinsip "keuntungan saling melengkapi, berbagi sumber daya, dan kerjasama win-win", memberikan keuntungan penuh untuk inovasi kolaboratif antara sekolah kejuruan dan perusahaan, meningkatkan daya saing inti, dan membangun hubungan kerja sama jangka panjang dan erat antara sekolah dan perusahaan.Bersama-sama memperkuat kerja sama komprehensif dalam penelitian dan pengembangan ilmiah dan teknologi, pelatihan dan promosi personel serta penerapannya, dan mempromosikan pembangunan disiplin ilmu dan pelatihan personel yang relevan.

Pada saat yang sama, sekolah dapat menumbuhkan bakat teknis dan teknis berkualitas tinggi, perusahaan dapat memperoleh pasokan bakat yang sangat baik, dan siswa dapat memperoleh magang dan kesempatan kerja di perusahaan, sehingga membentuk mekanisme penggerak yang saling menguntungkan.

kerjasama yang saling menguntungkan

Manajer Umum Liu dari Zhengheng Power sepenuhnya menegaskan upaya aktif dan kontribusi yang dilakukan oleh Sekolah Menengah Kejuruan Kabupaten Dayi dalam menumbuhkan bakat dan mengekspor bakat ke masyarakat di simposium.

dan membuat rekomendasi terkait berikut:

1. Patuhi “berorientasi ketenagakerjaan” untuk memastikan kerja sama yang tulus antara sekolah dan perusahaan;

2. Memberikan keuntungan penuh pada teknologi dan peralatan perusahaan dan memperdalam kerjasama antara sekolah dan perusahaan;

3. Melaksanakan reformasi kurikulum dan menyesuaikan sistem kurikulum profesional sesuai kebutuhan perusahaan;

Keempat, perkuat konstruksi guru “berkualifikasi ganda”, dan integrasikan dengan perusahaan tanpa jarak jauh.

Tuan Liu menunjukkan bahwa kerjasama sekolah-perusahaan adalah pilihan yang tak terelakkan untuk pengembangan dan pertumbuhan sekolah dan perusahaan.Melalui integrasi yang mendalam antara sekolah dan perusahaan, talenta dan kebutuhan teknis lokal dapat dihubungkan secara mulus dengan pendidikan, penelitian ilmiah, dan layanan sosial sekolah kejuruan, yang tentunya akan mempercepat realisasi industri lokal.Situasi win-win untuk transformasi dan peningkatan dan transformasi dan pengembangan sekolah kejuruan.